데이터편(사회)
미쓰비시 케미컬 주식토토 사이트 검증
직원 구성
미쓰비시 케미컬 소속 직원 구성
| 남녀별 | |
|---|---|
| 남자 | 11,713명(84.2%) |
| 여성 | 2,191명(15.8%) |
| 고용 형태별 | |
|---|---|
| 무기 | 13,380명 |
| 유기(재고용, 촉탁) | 446명 |
| 기타(파트, 아르바이트 등) | 78명 |
| 연령층별 | |
|---|---|
| 10~20대 | 1,701명 |
| 30대 | 2,804명 |
| 40대 | 3,655명 |
| 50대 | 4,532명 |
| 60대 | 1,195명 |
| 70대 이상 | 17명 |
| 총 13,904명 |
2025년 3월 기준
미쓰비시 케미컬 국적 직원 구성
| 남녀별 | |
|---|---|
| 남자 | 13,830명(84.1%) |
| 여성 | 2,616명(15.9%) |
| 소속별 | |
|---|---|
| 본체 | 13,161명 |
| 그룹 토토 사이트 검증 | 3,285명 |
| 외곽 단체 | |
| 합계 16,446명 |
| 평균 연령 | |
|---|---|
| 45.6세 | |
2025년 3월 기준
미쓰비시 케미컬 국적 관리직 구성
| 남자 | 4,855명 （90.1%） |
|---|---|
| 여성 | 498명 （9.9%） |
| 합계 | 5,353명 |
2025년 3월 기준
미쓰비시 화학 채용자 구성
신졸 채용
| 일반 직원 |
구성비 | |
|---|---|---|
| 남자 | 142명 | 88% |
| 여성 | 20명 | 12% |
| 합계 | 162명 | 100% |
직업 채용
| 일반 직원 |
관리직 직원 |
합계 | 구성비 | |
|---|---|---|---|---|
| 남자 | 113명 | 26명 | 139명 | 84% |
| 여성 | 21명 | 5명 | 28명 | 16% |
| 합계 | 134명 | 31명 | 165명 | 100% |
2024년 4월 1일~2025년 3월 31일 미쓰비시 케미컬 국적 일반 사원·관리직 사원 입사 실적
장애인 고용 실적
| 장애인 고용 수 | 477.5명 |
|---|---|
| 계산 기준 근로자 수 | 17,415명 |
| 장애인 고용률 | 2.74% |
| 특례 자토토 사이트 검증(화성 프론티어 서비스) 장애인 고용 수 |
124명 (전 직원 수 118명) |
2025년 6월 1일 기준. 인원수는 포인트수.
노동조합 가입률
| 2023년 | 2024년 | |
|---|---|---|
| 노동조합 가입률(각 연도 말 기준) | 67.8% | 67.1% |
모든 직원이 차지하는 노동 조건에 대한 공식적인 노동 협약이 적용되는 직원의 비율
| 2023년 | 2024년 | |
|---|---|---|
| 모든 직원이 차지하는 노동 조건에 대한 공식적인 노동 협약이 적용되는 직원의 비율(각 연도 말 기준) | 67.8% | 67.1% |
모든 직원이 차지하는 공식적으로 선출된 직원이 대표하는 직원의 비율
| 2023년 | 2024년 | |
|---|---|---|
| 모든 직원이 차지하는 공식적으로 선출된 직원이 대표하는 직원의 비율(각 연도 말 기준) | 67.8% | 67.1% |
인력 개발
성능 또는 경력 개발에 대한 정기적인 평가를 받는 직원의 비율
| 2024년 3월 말 기준 | |
|---|---|
| 성능 또는 경력 개발에 대한 정기적인 평가를 받는 직원의 비율 | 96.3% |
전 직원이 차지하는 직업이나 기술에 대한 교육을 받은 직원의 비율
| 2023년 | 2024년 | |
|---|---|---|
| 전 직원이 차지하는 직업이나 기술에 대한 교육을 받은 직원의 비율(각 연도 말 현재) | 100% | 97.3% |
워크 라이프 밸런스
총 근무 시간 실적
| 연간 평균 총실 근무 시간 | 1,909시간 |
|---|---|
| 월별 평균 잔업 수당 | 64,775엔 |
2025년 3월 말 기준
연간 평균 총 실제 근무 시간: 실제 근무 시간으로 계산하여 유급 휴가 취득 시간을 포함하지 않음
휴가 취득 실적
| 유급 휴가 취득률 | 80.97% | |
|---|---|---|
| 휴가 취득자 수 | 68명 | |
| 육아 휴업 취득자 수 | 남자 | 351명 |
| 여성 | 142명 | |
2025년 3월 말 기준
(단, 유급 휴가 취득 기간은 2024년 4월~2025년 3월)
인권
인권 관련 교육 실적
2024년
파워 괴롭힘 방지 연수(일본 지역 대상)
| 소속 | 사내 교육 | |
|---|---|---|
| 횟수 | 수강 인원 | |
| 미쓰비시 화학 | 1 | 14,648명 |
| 그룹 토토 사이트 검증 | 1 | 13,416명 |
| 합계 | 28,064명 | |
2023년
장애인 고용 연수(일본 지역 대상)
| 소속 | 사내 교육 | |
|---|---|---|
| 횟수 | 학생 수 | |
| 미쓰비시 화학 | １ | 15,618명 |
| 그룹 토토 사이트 검증 | １ | 11,390명 |
| 합계 | 27,008명 | |
모든 직원이 차지하는 다양성, 차별 및 괴롭힘에 대한 교육을 받은 직원의 비율
| 2023년 | 2024년 | |
|---|---|---|
| 모든 직원*1에서 차지하는 다양성, 차별 및 괴롭힘에 대한 교육을 받은 직원의 비율 | 94%*2 | 96.5%*3 |
- *1미쓰비시 케미컬과 그 그룹 토토 사이트 검증를 포함한 수강 대상자
- *22023년 12월 말 기준
- *32024년 9월 말 기준
공급 체인의 인권 실사
| 항목 | 2021년도 실적 | 2022년도 실적 | 2023년도 실적 | 2024년도 실적 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 구매 금액에서 차지하는 CSR 설문 조사 조사율 | 92% | 91% | 83% | 93% | |
| CSR 설문조사에 의한 당년 평가사 수 | 186개 토토 사이트 검증 | 416개 토토 사이트 검증 | 559개 토토 사이트 검증 | 1,101개 토토 사이트 검증 (2021-2024년도 연 2,262사) |
|
| CSR 조달 설명회에 의한 공급자 교육(대상:B,C,D) | 참가 토토 사이트 검증 |
31개 토토 사이트 검증 | 104개 토토 사이트 검증 | 170개 토토 사이트 검증 | 343개 토토 사이트 검증 (2021-2024년 연648사) |
| 개별 청각 수행 (대상:C,D) |
실행 토토 사이트 검증 |
16개 토토 사이트 검증 | 47개 토토 사이트 검증 | 97개 토토 사이트 검증 | 124개 토토 사이트 검증 (2021-2024년 연284사) |
| 실행률 | 100% | 100% | 100% | 94%(대응 계속 중) | |
비즈니스 파트너*4에 대한 현지 방문(감사) 실시사 수
|
대상 없음 | 대상 없음 | 5개 토토 사이트 검증 | 1개 토토 사이트 검증 | |
| 사내 조달 부문을 대상으로 한 인권 실사 교육 실시 | 실행 | 실행 | 실행 | 실행 | |
